定了办公地点，张云起马不停蹄地让王贵兵布置公司，买办公用品和把电话装上，虽然这年头安装电话贵的卖麻批，但这玩意儿不可或缺。
    另外，公司方面什么资料都没有，这个暂时也不急，但是小霸王学习机的资料必须要有，到时候可要靠这玩意儿赚钱的，张云起抽空花了一天时间把日华电子厂的介绍，小霸王学习机的产品说明优势买点撰写整理了出来，交给王贵兵打印。
    张秋兰负责招聘员工，暂定的岗位包括一名人事，一名会计，四名业务员，开的待遇很高，除了这年头一般公司该有的福利都有之外，业务员的底薪是300，不过面试这事儿张秋兰搞不定，张云起得亲自把关。
    张秋兰在人才市场收了一波简历，初次筛选了一批觉得不错的，大概有八十来个人，然后一一给他们打电话让他们统一星期天九点准时来公司参加面试。
    所有的应聘者都很奇怪，联众贸易为什么会将面试安排在周末，这些人想破头也想不到联众能说话算数的人只有周末才抽得出时间来，不然面试就只能安排在晚上了。
    星期天的上午，张云起九点准时到了公司，大厅里已经陆陆续续来了很多应聘者，散落在各个地方填写简历。
    张云起估算了一下，大概有个五十多号人，他直接对在收简历的张秋兰说:“后边来的应聘者，让他们直接回去。”
    在场的应聘者听到这话，一个个面面相觑起来，他们似乎有点儿搞不清楚状况，但是看着张秋兰点头，而那个小年轻直接走进一间办公室里，自然就意识到了什么，心里不免有点稀奇，甚至是有人觉得荒唐，对这家新公司的实力充满了问号，但也没有人离开，毕竟这家公司开的待遇是很高的。
    张云起在办公室呆了会儿，张秋兰抱着一沓资料进来了，她说道:“这是刚刚收上来的简历，一共五十六份，四十九份是面试业务员的，应聘会计的只有四个，人事三个。”
    “人事和财务你面试就可以了，其他的应聘者，让他们按照顺序一个个进来谈。”张云起说着话，有条不紊地翻阅起了简历。
    人事和会计不是他关注的重点，业务过得硬就行了，像联众这种内贸公司，市场才是关键，才是这家公司能不能起来的命门，所以他要亲自把关。
    当年他在食品厂做过市场部经理，员工招聘是逃不了的差事，对所谓的面试早就驾轻就熟，而且九零年代人力资源管理比较粗糙混乱，连个基本的框架都没有，他相信自己比绝大多数的人事经理都拥有更多的面试经验和技巧。
    面试开始后，一个接着一个的应聘者进来，本来他们还有点紧张的，但相较于他们之前看到的张云起的那副冷峻作风，此刻他的神情有了一百八十度大转弯，始终面带着微笑，很好说话的样子。
    其实他说的话不多，只在关键性的问题上稍微提一提，话题也不刁钻奇葩，很简单直接，但大多数的时候，他都是笑着当一个聆听者，让应聘者能够在轻松的气氛下表现自己，当然，遇到极个别的应聘者，他也不介意给点中肯的回馈。
    面试完第十三个应聘者的时候，张云起就搁下笔，跟对方说道:“你的简历和能力我觉得都还不错，但有几个小小的建议，我发现从你走进来到现在，都没有和我有过眼神交流，说明你不够自信，我想让你谈一下日华电子厂上一款产品的营销策略，你说了一大推，但是我抓不住你的重点，有点不着边际，说明面试前没怎么做功课，还有，说话的时候你喜欢不停地轮换交叉双腿，我不知道是不耐烦还是个人习惯，但在这种正式场合，这么做是不大合适的。”
    张云起把简历递还给他:“我说这些，只是希望你去其他公司面试的时候能够对你有所帮助，你很年轻，多多加油。”
    这个二十岁出头的应聘者并没有羞恼成怒，他红着脸说了几句感谢的话，似乎还有点感激的成分在里面。
    其实一个好的面试官，最基本的一个素质就是尊重。正是因为尊重，所以张云起直接取消掉了迟到的应聘者的面试资格。应聘者的时间是宝贵的，面试官的时间从某种意义上来说更宝贵，但是能够进入面试环节的应聘者，那面试官都应该以一种平等中肯的态度礼待对方，引导对方，回馈对方，让对方充分展现自己的知识、能力和性格。
    张云起记得前世国内有一档打着职业面试旗号的综艺节目，叫《非你莫属》，里面许多的嘉宾都是刚刚尝到成功滋味的私企大老板，希望借助这个综艺节目提高自己公司的知名度，但那伙儿大老板高高在上的态度，让人掉下巴的问题和对应试者回答拙劣的评论，每次都让张云起像吃了屎一样恶心。
    有些嘉宾赤裸裸歧视女性的言论、明目张胆的打听家庭背景、大张旗鼓地讨论应试者的残疾、遇到不懂的专业知识不仅要装懂还要曲解应试者的答案等等。
    更让人无语的是，遇到这种明显违反基本面试规则的嘉宾，节目的主持人不仅不出面干预，还会为了收视率而附和，这他妈像啥？资本家的走狗！给全国的企业管理人员树立了非常不好的示范作用。
    花了三个多小时，张云起才面试完所有的应聘者，在这其中，每面试一个人，如果觉得合适，他就会放在左边，目前不合适的，就放在右边，个别的，直接递还，最后他数了数左边的简历，一共十名应聘者通过了初试。
    张云起喝了一口茶，让张秋兰通知这十名应聘者去会议室，他等了一会儿，直到大姐过来叫他，才去了会议室。
    十名应聘者都坐在会议室里，见走进来的张云起，纷纷站起来说:“张总好。”
    张云起笑呵呵的摆摆手让他们坐下，说道:“各位现在已经通过了初试，个人能力是比较优秀的，但适不适合联众，能不能够入职联众，就看各位接下来的表现了。”
    说到这里，张云起让王贵兵拿了一台的小霸王学习机进来，他把小霸王学习机摆在众人面前说道:“我们公司是一家内贸公司，做的就是这款产品，小霸王学习机，两天时间，我需要各位施展自己的才华，做出一份小霸王学习机的市场营销方案，关于它的基本资料，这位王经理等下会带你们去拿。”
    会议室的十名应聘者面色各异，但没人说什么，等到张云起离开后，他们才跟着王贵兵去领资料。
    通过刚才的面试，他们当中的大多数人对这个谈吐风趣幽默，姿态平易近人，说话字字珠玑的年轻领导十分有好感，加上丰厚的待遇，倾向进入这家新公司的人很多，但十个人只要四个，竞争压力不小。
    等看中的十名应聘者领着资料离开后，张云起还在办公室呆了会儿，向他张秋兰和王贵兵交代了一些后续的工作，等员工入职后，公司的小霸王学习机业务立马就要上马，在这期间，王贵兵要联系广告公司把办公室的环境简单布置一下，不说多奢华，至少公司的logo以及一些简单的企业文化要搭建起来。
    谈到下午四点，把事情交代清楚后，张云起才离开公司直接回家。
    家里除了在看动画片的老五小小，张妈和张云峰都不在，虽然是星期天，但市一中学生下午会返校，晚上有一波吃鱼粉的客人，所以这一天下午家里的栖凤渡鱼粉店照常开业。
    张云起陪老五小小玩了会儿，到了晚上七点多的时候，他动手做了晚餐，两兄妹吃完饭后，张妈和张云峰才回来。
    “老妈，吃晚饭了没？”
    “在店子里吃过了。”张妈一屁股坐在沙发上，她似乎情绪不太好，一副累心累人的样子。
    张云起有点奇怪：“怎么了？”
    张妈看了张云起一眼，想了想才说:“最近老是有人在鱼粉店里捣乱，前天店子卷帘门被人泼了油漆，还有好几次遇到吃了鱼粉不付钱的，今天下午又有两个男生，吃完鱼粉趁我不注意就跑了，就一眨眼的功夫，我叫都叫不及，真是气死人了。”